為進(jìn)一步構建和諧勞動(dòng)關(guān)系，切實(shí)維護職工合法權益，促進(jìn)幸福企業(yè)建設，2月17日，市財金公司召開(kāi)2022年度集體合同平等協(xié)商會(huì )議。黨委副書(shū)記、董事、總經(jīng)理于雪格，黨委委員、董事孫杰分別作為行政方首席代表和職工方首席代表出席會(huì )議，工會(huì )副主席、公司紀委、人力資源部、財務(wù)部、審計法務(wù)部等有關(guān)部門(mén)負責人共計10余人參加了此次協(xié)商會(huì )議。

會(huì )議對2022年《集體勞動(dòng)合同》條款進(jìn)行了平等協(xié)商。雙方代表在討論過(guò)程中，本著(zhù)對職工利益和企業(yè)發(fā)展高度負責的態(tài)度，依據有關(guān)法律、法規和公司有關(guān)要求，就合同草案中薪酬待遇、工作時(shí)間、休息休假、生活保障、職業(yè)健康、教育培訓、安全生產(chǎn)、員工福利等多個(gè)方面的內容進(jìn)行了平等協(xié)商，最終達成了一致意見(jiàn)。

集體合同平等協(xié)商制度是保障職工合法權益、構建和諧穩定勞動(dòng)關(guān)系的重要舉措。本次平等協(xié)商會(huì )議充分體現了財金公司“依靠職工辦企業(yè)、辦好企業(yè)為職工”的辦企方針和與職工“共建共享”的發(fā)展理念，為推動(dòng)幸福企業(yè)建設發(fā)揮了積極的作用。